雇用動向調査
雇用動向調査 入職者
表 15 性、産業（大分類）、就業形態、転職理由別入職者数（2021年～）
統計表ID: 0004009500
政府統計名: 雇用動向調査
作成機関名: 厚生労働省
調査年月: -
データ件数: 2244件
公開日: 2025-03-24
最終更新日: 2025-03-25
※データ件数が2000件を超える場合は、先頭から2000件までを表示しています。
| 表章項目 | 産業（大分類） | 性別 | 転職理由2 | 就業形態 | 調査周期 | 時間軸（年次） | 単位 | 値 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3970.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1476.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 174.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 182.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 56.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 352.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 113.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 213.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 293.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 83.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 361.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 129.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 55.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 45.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 871.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 419.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 570.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 265.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 299.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 112.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 453.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 83.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 922.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 312.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 625.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 194.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 130.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 200.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 570.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 303.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 376.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 221.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 438.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 189.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 672.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 177.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1941.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 477.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 96.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 83.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 156.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 122.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 148.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 155.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 39.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 371.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 122.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 321.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 120.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 141.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 291.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 416.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 78.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 328.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 59.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 87.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 110.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 203.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 85.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 136.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 58.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 233.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 81.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 407.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 79.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2029.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 999.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 77.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 98.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 195.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 81.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 91.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 37.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 145.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 51.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 205.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 90.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 45.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.4 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 42.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 499.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 296.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 249.7 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 144.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 157.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 77.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 162.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 52.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 505.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 234.5 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 297.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 134.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 42.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 90.1 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 366.9 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 218.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 240.3 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 162.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 204.6 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 108.0 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 265.8 |
| 入職者数 | 産業計 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 98.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 鉱業，採石業，砂利採取業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 156.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.5 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 120.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 36.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.5 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 建設業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 412.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 87.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 65.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 55.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 54.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 85.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 50.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 57.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 77.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 263.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 39.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 36.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 40.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 58.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 149.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 62.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.5 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.9 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.4 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.0 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.1 |
| 入職者数 | 製造業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.7 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.9 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 電気・ガス・熱供給・水道業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 81.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 51.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.9 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 情報通信業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 223.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 56.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.3 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 46.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 42.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 173.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 50.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.7 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.6 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.4 |
| 入職者数 | 運輸業，郵便業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 612.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 294.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 80.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 162.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 106.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 60.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 75.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 57.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 143.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 96.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 90.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 94.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 77.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 75.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 52.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 85.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 245.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 70.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 65.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 36.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 71.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 367.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 224.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 46.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 97.4 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 75.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 61.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 72.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 40.5 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 52.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.6 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 64.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 46.3 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 74.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 59.1 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 46.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.0 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 47.2 |
| 入職者数 | 卸売業，小売業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 45.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.9 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 金融業，保険業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 55.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.5 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.5 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.1 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 不動産業，物品賃貸業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 142.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 81.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 60.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.7 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.9 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.3 |
| 入職者数 | 学術研究，専門・技術サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 423.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 269.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 40.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 55.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 132.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 104.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 111.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 65.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 54.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 45.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 69.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 58.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 197.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 121.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 39.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 226.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 148.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 83.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 72.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.2 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.5 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 81.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.3 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.6 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.8 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.0 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 35.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.9 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.4 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.1 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 宿泊業，飲食サービス業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 244.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 135.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 77.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 42.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 61.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 38.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 33.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 39.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 21.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 102.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 24.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 142.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 91.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.6 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.4 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 37.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.8 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.0 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.9 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.1 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.2 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 生活関連サービス業，娯楽業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 325.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 187.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 78.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 49.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 101.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 61.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 102.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 63.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 93.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 50.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 52.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 133.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 71.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 50.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 192.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 116.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.2 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 47.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 52.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 30.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.8 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 67.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 43.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.7 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.1 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.0 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.9 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.6 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 25.3 |
| 入職者数 | 教育，学習支援業 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 682.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 241.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 100.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 48.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 65.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 20.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 136.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 67.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 45.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 27.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 75.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 16.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 149.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 36.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 141.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 59.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 119.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 65.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 67.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 42.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 110.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 合計 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 189.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 28.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 5.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 10.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 31.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 41.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 9.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 15.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 37.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 男 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 493.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 196.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.1 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 4.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 34.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.7 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 72.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 23.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 37.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 6.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 54.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 18.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 12.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 7.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 19.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 105.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_その他の個人的理由 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 37.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_定年・契約期間の満了 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 32.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 17.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_会社都合 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 11.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 前の勤め先を辞めた理由_その他の理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 108.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_仕事の内容に興味があった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 29.9 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 106.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_能力・個性・資格が生かせる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 49.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 8.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_会社の将来性が期待できる | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.4 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_給料等収入が多い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 2.5 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 96.8 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_労働時間、休日等の労働条件が良い | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 53.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 44.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_通勤が便利 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.3 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 26.2 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_とにかく仕事に就きたかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 13.6 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 73.0 |
| 入職者数 | 医療，福祉 | 女 | 現在の勤め先を選んだ理由_その他の理由（出向等を含む） | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 22.9 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 計 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 14.2 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 計 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 3.8 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_仕事の内容に興味を持てなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_能力・個性・資格を生かせなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.9 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_職場の人間関係が好ましくなかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.3 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_会社の将来が不安だった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.7 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_給料等収入が少なかった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 1.0 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_労働時間、休日等の労働条件が悪かった | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.2 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_結婚 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_出産・育児 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | - |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | 計 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |
| 入職者数 | 複合サービス事業 | 合計 | 前の勤め先を辞めた理由_個人的理由_介護・看護 | パートタイム労働者 | 年計 | 2021年 | 千人 | 0.1 |